photo Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 6, Alpes-Maritimes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Entreprise Véritable marque de référence et avec un ADN familial très présent, Audika bénéficie depuis 2015 de la force de Demant, leader mondial présent sur l'ensemble des métiers de l'audition. Grâce à ses 1400 collaborateurs en France et son réseau de plus de 620 centres auditifs implantés sur le territoire métropolitain où travaillent en binôme Coordinateurs de Centre et Audioprothésistes D.E., Audika redonne le goût de la vie à ses clients qui souhaitent prendre soin de leur santé auditive. Notre mission est d'aider le plus grand nombre à entendre mieux et changer leur vie. La forte croissance du groupe offre des opportunités de carrière et de développement à chaque collaborateur qui souhaite s'engager au service d'un métier qui donne du sens. Venez donner du rythme à votre talent en rejoignant la #TeamAudika et en bénéficiant d'un parcours de formation adapté à chacun(e). Poste Notre centre Audika situé à Saint-Laurent-du-Var (06) recherche actuellement un Assistant Administratif et Commercial / Coordinateur de centre H/F pour nous rejoindre en CDI dès que possible ! Sous la responsabilité du Responsable de Secteur et en binôme avec un Audioprothésiste,[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Emploi Social - Services à la personne

-, 6, Alpes-Maritimes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre du dispositif Un Chez Soi D'abord (UCSD) basé à Nice dans les Alpes-Maritimes (06), l'Association ISATIS, la Fondation de Nice et l'Association Hospitalière Sainte Marie, recrutent au nom du Groupement de Coopération Sociale Médico-Social (GCSMS) : UN COORDINATEUR-CADRE (H/F) CDI - Temps plein Démarrage en juin 2025 Ce service vise, d'une part, l'accueil, l'accompagnement médico-social, la coordination des soins pour 100 personnes souffrant de troubles psychiques sans logement et vivant dans des conditions d'exclusion. Et d'autre part, la gestion locative avec la réalisation de l'ensemble des démarches relatives au logement (recherches/captation, relations avec les bailleurs, avec les administrations, installation et pérennisation dans le logement, médiation avec le voisinage.). Compte tenu du profil des personnes accueillies, de leur état de santé psychique, de leur situation sociale, administrative et de logement, cet accompagnement intensif nécessite une attention soutenue des équipes professionnelles. Valeurs : Guidé(e) par les orientations associatives soutenues par les différents membres du GCSMS, vous apprendrez à connaître l'esprit et la culture[...]

photo Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées

Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées

Emploi

-, 6, Alpes-Maritimes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'Assistance au Projet de Vie est d'une nouvelle approche innovante du soutien des familles et/ou de la personne dans leur parcours et la construction du projet de vie dans une dynamique inclusive. Elle a a pour principes d'action, le libre choix et l'exercice du pouvoir de décider et d'agir des familles et proches aidants. L'APV vise ainsi à garantir la fluidité des parcours et prévenir les ruptures. Ce dispositif propose : - Une approche centrée sur les attentes des bénéficiaires (demande) et le soutien de leurs propres choix ; - Un soutien dans l'élaboration du projet de vie dans une vision globale (loisirs, travail, santé, logement, citoyenneté, ) et l'appui dans la formulation des différentes étapes pour construire leur parcours de vie ; - Une logique d'engagement et de coopération de tous les acteurs du territoire autour du projet de vie des familles et/ou de la personne en situation de handicap, en capitalisant des approches et des savoir-faire spécifiques et complémentaires dans le cadre du système équitable de coopération. - Une prise en compte de la personne dans son environnement, en dehors des services médico-sociaux, en proposant des solutions adaptées à chaque[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Transport

-, 6, Alpes-Maritimes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

France Colis Santé, leader du transport sous température dirigée 100% dédié aux produits biologiques, est une entreprise en pleine expansion. A ce jour, nous comptons environs 300 salariés répartis sur toute la France. Notre histoire et notre culture d'entreprise font de France Colis Santé une entreprise dynamique, à taille humaine, en adéquation avec la recherche de proximité et d'efficacité proposées à nos clients. Ainsi, suite à l'accroissement de l'activité de l'entreprise, nous recherchons un(e) Gestionnaire des Ressources Humaines. Rattaché(e) au Service des Ressources Humaines au siège social, et en collaboration avec les différents Responsables d'agence, vous intervenez sur l'ensemble du cycle de vie du salarié : - Administration du personnel : gestion des contrats, suivi des dossiers, formalités d'embauche et de départ, suivi des visites médicales, gestion des acomptes, suivi des absences - Recrutement : tri des candidatures, envoi des CV aux Responsables d'agence, diffusion des annonces, tenue des entretiens d'embauche - Gestion de la paie : collecte et vérification des éléments variables, réalisation des bulletins de paie, contrôle et vérification des charges[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 6, Alpes-Maritimes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Manpower GRASSE recherche pour son client, un acteur du secteur du conseil en organisation et management, un Assistant administratif et qualité (H/F) En tant qu'Assistant/te du/de la Directeur/trice Qualité et Certification, vous serez en charge de : La gestion des Listes Positives transmises: -Vérification des informations contenues dans la LP et, le cas échéant, information au service concerné du laboratoire des modifications et/ou corrections à y apporter. -Diffusion d'informations promotionnelles aux Attachés à l'Information Thérapeutique (AIT) et/ou Délégué Hospitalier (DH) concernés La gestion des dotations : -Suivi et gestion des stocks, réception et diffusion selon les modalités définies par les laboratoires -Retour ou destruction réalisés selon les demandes contractuelles des laboratoires. La gestion administrative : -Suivi du tableau récapitulatif des éléments promotionnels obsolètes à chaque campagne avec mise en place des actions. -Gestion des documents promotionnels et modalités de restitution ou destruction auprès des AIT et/ou DH lors d'une sortie des effectifs -Etablissement des attestations de destruction globale Vous disposez d'une solide[...]